Актуальный список полезных ресурсов и законов по охране труда
Безопасности работников на предприятии уделяется особое внимание на государственном уровне. Охрану труда в РФ регулирует целый ряд нормативно-правовых актов, за исполнением которых следят различные надзорные структуры. Запутаться и упустить из виду то или иное требование очень легко, а это непременно приведет к дополнительным проверкам и штрафам. Поэтому мы подготовили список полезных ресурсов и ключевых законов, которые помогут вам лучше ориентироваться в области охраны труда.
Ресурсы, которые пригодятся для организации эффективной системы охраны труда на предприятии
Единая общероссийская справочно-информационная система по охране труда (ЕИСОТ) предназначена для передачи информации в Минтруд РФ. Здесь также можно найти информацию о нормативах рекомендации и практики в области охраны труда.
Онлайнинспекция.рф ー ресурс Федеральной службы по труду и занятости, через который можно обратиться в трудинспекцию, провести самостоятельную проверку своей организации и получить основную информацию по охране труда.
Федеральная государственная информационная система учета результатов проведения специальной оценки условий труда (ФГИС СОУТ) позволяет получить полную информацию по СОУТ и доступ к реестрам. Здесь же можно проверить наличие аккредитации у организаций, проводящих специальную оценку условий труда.
Список основных законов и нормативно-правовых актов по охране труда
Федеральные законы:
- «Трудовой кодекс Российской Федерации» от 30.12.2001 № 197-ФЗ
- Федеральный закон от 28.12.2013 № 426-ФЗ «О специальной оценке условий труда»
Постановления и распоряжения Правительства РФ:
- Постановление от 08.10.2021 № 1707 «О внесении изменений в Положение о Министерстве труда и социальной защиты Российской Федерации и признании утратившими силу отдельных положений некоторых актов Правительства Российской Федерации»
- Постановление от 16.12.2021 № 2334 «Об утверждении Правил аккредитации организаций, индивидуальных предпринимателей, оказывающих услуги в области охраны труда, и требований к организациям и индивидуальным предпринимателям, оказывающим услуги в области охраны труда»
- Постановление от 24.12.2021 № 2464 «О порядке обучения по охране труда и проверки знания требований охраны труда»
- Распоряжение от 04.12.2021 г. № 3455-р «Об утверждении перечня работ, на которые не распространяется запрет, установленный статьей 214.1 Трудового кодекса Российской Федерации»
Список основных Приказов Министерства труда и соцзащиты РФ по охране труда, которые будут полезны для работодателей:
- Приказ от 22.09.2021 № 650н «Об утверждении примерного положения о комитете (комиссии) по охране труда»
- Приказ от 22.09.2021 № 656н «Об утверждении примерного перечня мероприятий по предотвращению случаев повреждения здоровья работников (при производстве работ (оказании услуг) на территории, находящейся под контролем другого работодателя (иного лица)»
- Приказ от 28.10.2021 № 765н «Об утверждении типовых форм документов, необходимых для проведения государственной экспертизы условий труда»
- Приказ от 29.10.2021 № 766н «Об утверждении Правил обеспечения работников средствами индивидуальной защиты и смывающими средствами»
- Приказ от 29.10.2021 № 767н «Об утверждении Единых типовых норм выдачи средств индивидуальной защиты и смывающих средств»
- Приказ от 29.10.2021 № 771н «Об утверждении Примерного перечня ежегодно реализуемых работодателем мероприятий по улучшению условий и охраны труда, ликвидации или снижению уровней профессиональных рисков либо недопущению повышения их уровней»
- Приказ от 29.10.2021 № 773н «Об утверждении форм (способов) информирования работников об их трудовых правах, включая право на безопасные условия и охрану труда, и примерного перечня информационных материалов в целях информирования работников об их трудовых правах, включая право на безопасные условия и охрану труда»
- Приказ от 29.10.2021 № 772н «Об утверждении основных требований к порядку разработки и содержанию правил и инструкций по охране труда, разрабатываемых работодателем»
- Приказ от 29.10.2021 № 774н «Об утверждении общих требований к организации безопасного рабочего места»
- Приказ от 29.10.2021 № 775н «Об утверждении Порядка проведения государственной экспертизы условий труда»
- Приказ от 29.10.2021 № 776н «Об утверждении Примерного положения о системе управления охраной труда»
- Приказ от 17.12.2021 № 894 «Об утверждении рекомендаций по размещению работодателем информационных материалов в целях информирования работников об их трудовых правах, включая право на безопасные условия и охрану труда»
- Приказ от 28.12.2021 № 926 «Об утверждении Рекомендаций по выбору методов оценки уровней профессиональных рисков и по снижению уровней таких рисков»
- Приказ от 15.09.2021 № 632н «Об утверждении рекомендаций по учету микроповреждений (микротравм) работников»
- Приказ от 31.01.2022 № 36 «Об утверждении Рекомендаций по классификации, обнаружению, распознаванию и описанию опасностей»
- Приказ от 31.01.2022 № 37 «Об утверждении Рекомендаций по структуре службы охраны труда в организации и по численности работников службы охраны труда»
- Приказ 20.04.2022 № 223н «Об утверждении Положения об особенностях расследования несчастных случаев на производстве в отдельных отраслях и организациях, форм документов, соответствующих классификаторов, необходимых для расследования несчастных случаев на производстве»
- Приказ от 09.08.2024 № 398н «Об утверждении требований к размещению, хранению и использованию аптечки для оказания работниками первой помощи пострадавшим с применением медицинских изделий»
- Приказ от 21.11.2023 № 817н «Об утверждении Методики проведения специальной оценки условий труда, Классификатора вредных и (или) опасных производственных факторов, формы отчета о проведении специальной оценки условий труда и инструкции по ее заполнению»
Полный список приказов, в том числе по отраслям производства смотрите ТУТ
А если вам что-то будет непонятно, обращайтесь к специалистам «ОСК» за консультацией. Пишите в СООБЩЕНИЯ
Также мы помогаем разработать и оформить полный комплект документов по охране труда, сформировать и сдать отчет СОУТ и обучить специалистов по ОТ-А и ОТ-Б.